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3月27日湖畔大學第三屆開學典禮在杭州舉行，校長馬雲下午做了將近3小時的第一課。馬雲向現場的學員分享了諸多經驗。包括創業時的艱辛、失敗案例、阿里的管理經驗、遇到困難時如何面對等等。畢竟各路大佬擠破頭都想進去的地方僅此一家。 視頻比較長，建議轉發收藏再聽。授課精華文字版在視頻後。 第一課上半段視頻 馬 ... 查看更多»

華為基本法是任正非指派一位副總監與中國人民大學的黃衛偉、包政等教授組織編寫的，從1995年萌芽，到1996年正式定位為”管理大綱”，到1998年3月審議通過，歷時數年。這期間華為也經歷了巨變，從1995年的銷售額14億元、員工800多人，到1996年26億元，再到1997年銷 ... 查看更多»

在企業內部，剛入職的新員工前6個月的培養周期往往體現出企業對於人才培養的重視程度，但許多企業往往只將重點放在前15天，導致新生代員工的離職率高峰出現在入職第6個月到1年，讓企業損失大量的成本。而華為則認為，如何快速提升新員工的能力，取決於前180天管理者做了什麼？今天帶你看看華為如何做的，保證讓企業 ... 查看更多»

【智慧】 美女住酒店一晚結賬時賬單800元，她抱怨太貴。經理說這是標準收費，酒店附設泳池、健身房和wifi。美女說自己完全沒使用，經理說飯店有提供，是她自己不用。 女客人打開皮包掏錢付賬，但說要扣除經理和她共度春宵的700元，只拿出100元。經理急呼：「我哪有？」女客人：「我有提供，是你自己不用！」 ... 查看更多»